美國鋼鐵大王卡耐基說過“有兩種人注定一事無成，一種是除非別人要他去做，否則不會主動做事的人；另外一種人則是即使別人要他做，他也做不好事情的人。那些不需要別人催促，就會主動去做應該做的事，而且不會半途而廢的人一定成功，這種人懂得要求自己多努力一點多付出一點，而且比別人預期的還要多， 深圳塑膠模具鏡面拋光廠就有這樣付出的人。

   職業(yè)經理人衛(wèi)哲剛進入職場時，曾有一段佳話。1992年，當衛(wèi)哲還在上海外國語大學就讀的時候，他曾到萬國證券勤工儉學。他翻譯的一份年報得到了萬國總裁管金生的肯定，管金生表示一定要見見這個年輕人。就是這次見面，讓衛(wèi)哲成為了“中國證券之父”管金生的秘書。

   與一般秘書不同的是，衛(wèi)哲工作時非常主動積極，想老板之所想，急老板之所急。剛開始管金生只是讓衛(wèi)哲翻譯年報，剪剪報紙，這些事情對于一般人來說是小事，但是衛(wèi)哲卻把它當成大事，做足了工夫。衛(wèi)哲十分留心在那么多的剪報中哪些是老板看過的，然后進行引導。這些事情，老板沒有要求他這么做，到后來，管金生不看剪報中午就吃不下飯。

   作為秘書，衛(wèi)哲要做給老板端茶倒水這樣的小事，他也琢磨出很多技巧。比如開會時，什么時候去倒茶水，才不會打斷老板講話的激情；什么時候光倒水不加茶葉，什么時候該帶著茶葉進去；老板有抽煙的習慣，什么時候打火機里的油沒了該換個打火機，衛(wèi)哲都把握得很有分寸。

   經過一段時間的觀察，管金生認識到，如果再讓衛(wèi)哲做復印、倒水、剪報等事情，就是屈才。于是，24歲的衛(wèi)哲出任上海萬國證券公司資產管理總部的副總經理，成為當時國內證券界年輕的副總。

  說起這兩個故事，是因為，在毅順錦鴻模具公司也是有這樣付出這樣細心的員工，他們每天把公司的事情當做自己的事情來做，積極主動，從來不覺得累，不覺得辛苦，或是覺得辛苦也是自己想要的，也是自己愿意付出的。 

   深圳塑膠模具鏡面拋光廠是加工行業(yè)，做加工行業(yè)都是很累很辛苦的工作，但是有這么一班辛苦付出的同事們，毅順公司才能做得更好來，大家才會有更多發(fā)展機會。毅順公司專業(yè)做深圳塑膠模具鏡面拋光廠已經有17年頭了，團隊從一開始的一兩個人到現(xiàn)在的50多人團隊，10年以上的模具鏡面拋光技師也有30多名，這些團隊經驗豐富，吃苦耐勞，做事都是踏實認真的，客戶把模具交給我們，我們就是要對客戶的這份信任負責，這是毅順公司全體人員的心聲。選擇深圳塑膠模具鏡面拋光廠，就要選擇毅順這樣靠得住的加工企業(yè)合作。